Alors que les réformes sociales se sont multipliées ces dernières années, les patrons de sociétés d'au moins 200 salariés estiment que la refonte en cours du Code du travail a son intérêt. 84% des dirigeants estiment que, dans leur entreprise, les relations entre la direction et les représentants du personnel ou les organisations syndicales sont bonnes. L'obstacle principal sera que la mise en œuvre risque de demander trop de temps au regard des bénéfices attendus. La CGT conteste la méthode des concertationsReste à savoir si cette réforme du Code du travail va passer. Du côté des syndicats, le format des discussions bilatérales ne fait pas consensus.

Source: Le Figaro July 22, 2017 06:01 UTC