D'autres sociétés proposent des contrats de type full-remote ou « 100 % télétravail » à seulement certains collaborateurs. « Les jobs créatifs _ ceux du marketing ou de la communication_ peuvent s'effectuer à 100 % en télétravail. D'ailleurs, quand une entreprise externalise sa comptabilité en Pologne ou en Inde, c'est déjà une forme de télétravail permanent » observe-t-il. « Manager des salariés en télétravail, c'est comme être en télétravail soi-même. L'immense majorité des études l'attestent : les salariés sont plus concentrés et donc plus performants chez eux.

Source: Les Echos October 31, 2019 18:22 UTC