I could go hog-wild in there”, utbrister George Costanza i ett avsnitt av tv-klassikern ”Seinfeld”. George Costanza är en karaktär vars beteende särskilt inspirerar till associationer, inte minst för de jobb han har i serien. Enligt George är det drömföretaget – eftersom det är så oorganiserat och inte har något som helst ”management”. De alltför organiserade fastnar inte sällan i policies, rutiner och formulärifyllande – kanske för att det ska se ut som jobb? Mats Alvesson, professor och ledningsforskare vid University of Bath och Hans Fischer Senior Fellow vid Institute of Advanced Studies, Technical University, München.
